Комплексная система обучения
Внедрение системы обучения ускорило для LETA IT-company продажи, увеличило их результативность и снизило осредненные затраты на заключение сделки, а также повысило удовлетворенность заказчика и процессом продажи, и результатами проекта в целом.
Система обучения LETA IT-company построена по классической схеме, сочетающей теоретические занятия, практические семинары и экзамены. Вместе с тем, по охвату материала, технологичности и роли в системе управления она существенно превосходит уровень, принятый в большинстве современных ИТ-компаний. При разработке системы последовательно применялись принципы типизации, отработанные компанией при создании своего портфеля услуг. Это позволило превратить учебный процесс во внутреннюю услугу с четко определенными гарантированными результатами по уровню компетенции, приобретенной учащимся по каждой намеченной теме, а также с полностью предсказумыми нагрузками на персонал компании, участвующий в учебном процессе.
Для каждой услуги LETA IT-company в рамках системы обучения разработаны методика и учебные программы, позволяющие достичь заданного уровня понимания функциональности каждой услуги, их взаимного позиционирования и возможностей их интеграции для решения конкретной задачи заказчика.
После обучения сотрудник LETA IT-company сможет стать доверенным консультантом заказчика, адекватно соотносить его бизнес-потребности с услугами, входящими в состав ИТ-решения.
Новость по теме:
Другие инновационные подходы LETA IT-company:
